近日，生技公司聯合東莞市生物技術行業協會共同舉辦了《組織內的360度溝通》業務培訓會，生技公司、博邁醫療、金美濟等一批園區生物企業的管理人員參加了此次培訓。
在公司日常管理中，往往重點關註員工的技術能力，忽略了溝通能力的重要作用，溝通不暢導致工作效率低下，公司業績不佳。本次培訓邀請了外部專業講師授課，針對企業在組織內普遍存在的管理問題，從溝通的設計、結構化表達等方面進行了深入淺出的講解。通過與上司溝通、跨部門溝通、向下溝通三種場景，結合實例剖析，全方位地幫助學員建立一套強大的工作溝通技巧和方法，提升了內部管理效率，打造一支理解、信任和共識的高效團隊。
培訓中，學員們充分學習吸收課堂上的新知識點，並聯系自身崗位實際，通過講師設計的案例進行深度的場景模擬、角色扮演，更加直觀地了解、應用學到的溝通方式方法。學員也就日常工作中遇到的溝通障礙困難向講師發起提問，講師通過大量事實類比剖析一一進行了深入淺出的解答，具有很強的指導意義。
本場溝通專題培訓既有理論高度，同時具備豐富實踐指導，培養了團隊高效溝通能力，提升了團隊的凝聚力。培訓後，各參會企業的學員紛紛表示參加此次培訓收獲良多，解決了工作中跟領導匯報、跟平行部門溝通以及向下屬安排工作等方面遇到的不少疑問，幹貨滿滿！相信，通過此次培訓為生技公司和園區生物企業的更好發展提供了一定的助力。
